Interim Pflegedienstleitung (m/w/d) Deutschland

  • Pflege
  • Vollzeit
  • Deutschland

wecare Gruppe GmbH

Seit dem Start der wecare Gruppe 2019 haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit über 2.300 MitarbeiterInnen und 26 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. In unseren Einrichtungen gilt: Empathie statt Bürokratie!

Um unsere Erfolgsgeschichte weiter fortzuschreiben, suchen wir ab sofort eine empathische, mutige und innovative Interim Pflegedienstleitung (m/w/d) / Deutschland – die bereit ist, sich immer wieder neuen Herausforderungen an wechselnden Einsatzorten zu stellen:

 

Ihre zukünftigen Aufgaben

  • Einsatz in verschiedenen Einrichtungen der wecare Gruppe
  • Vertretung bei Urlaub oder Vakanz der PDL
  • Verantwortung für die Sicherstellung der Dokumentation
  • Effiziente Dienstplanerstellung
  • die Führung von Pflegekräften
  • die Sicherstellung und Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen in Ihrem Bereich
  • die Verantwortung für die Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
  • die Erstellung von Dienst- und Urlaubsplanung unter Einhaltung des Stellenplanes
  • die fachliche Anleitung, Kurzschulungen, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter/innen
  • die Führung der Mitarbeiter/innen Ihres Wohnbereichs unter Berücksichtigung ihrer Interessen, Stärken und Schwächen
  • die Motivations- und Kritikgespräche mit Mitarbeitern/innen
  • enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung, dem Pflegeteam des Wohnbereichs, medizinischen Einrichtungen und externen Dienstleistern
  • die Mitwirkung bei der Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
  • den engen Austausch und die Kontaktpflege zu Angehörigen, Betreuern und Ehrenamtlichen

Ihr Profil

  • abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
  • Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d)
  • erste Führungserfahrung in der Altenpflege / Gesundheitspflege wäre von Vorteil
  • Interesse und Empathie an der Arbeit mit älteren hilfsbedürftigen Bewohnern
  • hohe soziale Kompetenz und pädagogisches Geschick
  • ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreudigkeit,
    Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsfähigkeit
  • Flexibilität, eigenständiges Arbeiten, Offenheit
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Psychische & physische Belastbarkeit
  • Geduld, Einfühlungsvermögen sowie eine gute Beobachtungsgabe

Wir bieten Ihnen

  • Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung)
  • hohe Qualitätsstandards und eine kontinuierliche Förderung und Weiterbildung unserer Mitarbeiter
  • ein wertschätzendes und positives Arbeitsklima
  • einen vielseitigen und sicheren Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche
  • individuelle Arbeitszeitmodelle

 

Wenn wir Ihr Interesse an einer modernen, dynamischen und prozessorientierten Unternehmensgruppe wecken konnten, richten Sie Ihre Bewerbung bitte an

oder direkt über diesen Button:

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